公共基地
京津冀人力资源服务中心 | 长春市“现代服务人才培养基地”



项目介绍

       由清华大学国家服务外包人力资源研究院牵头创建的“京津冀人力资源服务中心”,通过自主研发的云平台提供人力资源供给与再造服务,为京津冀一体化发展提供人力资源保障,为产业转型升级服务。


    “京津冀人力资源服务中心”位于秦皇岛、立足京津冀,背负东三省老工业基地,联动长三角新型经济圈,为我国工业产业转型升级提供人力资源保障。


       通过跨业整合、端云结合服务模式,建立公共基地、校内实训基地以及测评基地,形成政、产、学、研、资多种资源融合的生态环境,同时利用虚拟仿真技术,创新人才培养模式,通过现代服务业综合实习平台,工业设计人才训练平台,就业创业学、训、评一体化平台,使学习者从知识、能力、素质方面得到全面提升,使之成为现代制造业与现代服务业融合环境下的高素质应用型、复合型、创新型人才,并同步形成学习者动态的人才档案。

 


核心价值

针对企业:参训学生测评结果入库,对大学生知识能力素质进行描绘,形成秦皇岛市权威“人才银行”,区域企业在人才选择时能够多层次的直观了解备选人才,解决企业用人难、学生就业难的问题。

 

针对院校:院校通过大数据针对产业升级所需企业人才需求进行专业调整,使得人才培养更加符合产业需求。

 

针对学生:学生通过多层次虚拟仿真综合创新创业与就业综合能力及素质训练,对学生创新精神,创业意识,创业就业能力有质的提升。

 

针对开发区:将为开发区现有企业人力资源需求提供优质人才,节省企业招聘用人成本,增加企业效益。将成为引企入园的新亮点、新突破,对即将入园的高新企业提供了人才供应保障。

 

针对政府:为秦皇岛市知识型人力资源市场需求提供人才需求预报。